Le CPF, ce qui change en 2019 ?

Le CPF (Compte Personnel de Formation) a changé à compter du 1er Janvier 2019. Il est désormais valorisé en € et non plus en heures comme précédemment. Les salariés, les demandeurs d'emploi qui consultent leur compte CPF sur https://www.moncompteactivite.gouv.fr visualisent le tableau de bord de leurs droits. 2490 € TTC de budget dans l'exemple ci-dessus, correspondant à 166 heures de CPF (ce nombre d'heures est calculé au tarif indicatif de 15 € TTC de l'heure - Ceci étant ce nombre d'heures n'est qu'indicatif).

2019, année de transition

La réforme de la formation professionnelle continue en cours introduira, vraisemblablement à partir de 2020 une appli sur smartphone qui permettra de gérer son CPF directement en ligne : trouver une offre de formation qui correspond à ses besoins, choisir le prestataire, organiser l'inscription et le paiement.

En attendant, et pour l'année 2019, un régime transitoire est en cours de mise en place. Des OPCO, OPérateurs de COmpétences ont été mis en place pour prendre la succession des OPCA, Organismes financeurs de la Formation Professionnelle Continue. Ce sont eux qui continueront à gérer les demandes de CPF selon des procédures analogues à celles qui étaient en vigueur en 2018.

• CONNAITRE SES DROITS : Le salarié ou le demandeur d'emploi peut consulter ses droits à formation sur https://www.moncompteactivite.gouv.fr. Ceux-ci sont désormais exprimés en €.
   
• MONTER UN DOSSIER : 3 cas de figure :
  • POLE EMPLOI : Le demandeur d'emploi consulte son Conseiller Pole Emploi pour mobiliser un financement CPF pour une action de formation.
  • SERVICE RH : Le salarié qui réalise un CPF sur son temps de travail continue à passer par le service RH de son entreprise, qui se retourne vers l'OPCO pour gérer le dossier.
  • ORGANISME DE FORMATION : Le salarié qui réalilse son CPF hors temps de travail peut dors et déjà gérer son propre dossier sur https://www.moncompteactivite.gouv.fr. La procédure étant toutefois complexe, il lui est recommandé de prendre rdv avec l'école de langue qu'il a choisi pour se faire assister.
     
• GESTION DU DOSSIER : Le site https://www.moncompteactivite.gouv.fr gère automatiquement les demandes de CPF et les réoriente vers l'OPCO qui correspond au code NAF de l'employeur (ou au code NAF du dernier employeur pour les demandeurs d'emploi). Ceux-ci sont censés donner leur accord du moment que la formation a un code CPF valide (cursus correspondant à une certification inscrite au RNCP, Régistre National des Certifications Professionnelles.
   
• DEMARRER SA FORMATION : Le démarrage de la formation est possible dès que l'accord de prise en charge de l'OPCO a été reçu.

Les nouveaux codes CPF pour les langues

Les codes CPF pour les langues ont au passage été modifiés... Les principaux codes utilisés par les écoles de langue sont ci-dessous.

POUR LES COURS D'ANGLAIS

TOEIC: 236 593

BULATS (jusqu'à fin 2019 au plus tard) et LINGUASKILL (à partir de début 2019) : 236 371 (le même code CPF pour les 2)

POUR LES AUTRES LANGUES

ESPRO BULATS: 236 972

DCL ARABE: 235 507

BRIGHT LANGUAGE TEST  

MANDARIN: 236 761

RUSSE: 236 391

ITALIEN: 236 373

F.L.E.: 235 617

PORTUGAIS: 236 368

ALLEMAND: 237 533